Um fabricante especializado em soluções comerciais de móveis e design de espaço por 20 anos.
O Ministro Long, o fundador do Blueprint Public Welfare Fund, além de financiar atividades de bem-estar público para alívio e educação da pobreza e promover o desenvolvimento de empreendimentos de bem-estar público, ele sempre prestou atenção ao desenvolvimento de empresas privadas na China e sempre enfatizou a necessidade de dar mais tratamento privado, criar um bom ambiente para o não-público e a economia e
Em 28 de março, o Sr. Chefe da Shanghai Liheshi Furniture Co., Ltd, como representante de pequenas e médias empresas privadas, teve a honra de participar das atividades de troca de empresas privadas organizadas pelo ministro Long e discutir o ambiente econômico atual da China e a futura tendência de desenvolvimento do Smart Home, com empreendedores de todos os passeios de vida.
Depois de analisar o atual ambiente internacional complexo, o Ministro Long disse que estava otimista sobre o desenvolvimento econômico da China e também colocou grandes expectativas nas empresas privadas da China, esperando que os empresários privados da China tenham uma visão internacional e espere que mais empresas privadas chinesas possam ir para o exterior e estabelecer influência da marca internacional. Portanto, o desenvolvimento da indústria doméstica inteligente é uma inevitabilidade histórica e uma importante personificação do desenvolvimento social.
O ministro há muito aconselhou que empreendedores na nova era econômica, onde a concorrência e a cooperação, a persistência e a inovação coexistem, devem aproveitar a oportunidade para melhorar a autoconfiança, a responsabilidade social e o orgulho nacional. Ele está muito otimista sobre o futuro da Smart Home e sugeriu que o setor de origem formasse uma associação ou aliança industrial, de modo a obter maior apoio e política do estado.
Liheshi insiste em fornecer energia positiva para a sociedade, criando valor para os clientes, crescendo no processo de negócios, colocando a responsabilidade social em primeiro lugar, fazendo nossa maior obrigação de desenvolvimento social e buscando o desenvolvimento de longo prazo da empresa.
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